一、学徒制新规取消了“招生招工同步”的模式

2025年广东省现代学徒制取消了“招生招工同步”的模式，只保留“先招工后招生”和“先招生后招工”两种方式。这一改革旨在明确参与者的身份和角色，确保教育的公平性和有效性。过去“招生招工同步”的模式可能存在一些模糊地带，导致部分学生和企业之间的权益不明确。新规的实施，将使参与者的身份更加清晰，有助于减少纠纷，提高教育质量和企业的用人满意度。

二、“先招工后招生”学徒制试点社保成硬性要求

试点录取的学生应已经与合作企业签订符合《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规要求且有效的劳动合同（以下简称为“合法有效的劳动合同”，合同期限应涵盖录取学生学习期间），并由合作企业购买 3 个月（含）以上社保（统计截止时间为 2025 年4 月 30 日）。同时在录取前，学生须与学校、企业共同签订现代学徒制培养三方协议。

三、“先招生后招工”学徒制以非自主招生方式入学

“先招生后招工”的方式面向通过高职自主招生以外考试招生方式已被高职院校录取入学的高职学生（统招）。新生入学后第一学年内，通过“双向选择”开展，自愿报名，企业考核通过后，录用为企业员工，并签订合法有效的劳动合同及现代学徒制培养三方协议，实现“学生+员工”双重身份。

四、广东省2025年现代学徒制全日制大专单招时间表